西安交通大学苏州附属中学2018年度考核工作实施方案
一、考核工作的指导思想
在发扬民主、广泛听取各方面意见的基础上，对全体教职工进行德、能、勤、绩等方面综合的考核，全面准确、客观公正评价每一位教职工，充分发挥年度考核的引导作用，树立典型，激励先进，进一步激发全校教职工投身学校的积极性，实现学生发展、教师发展和学校发展三者的统一。
二、考核工作的原则
1、客观公正、民主公开。
2、注重平时，注重实绩。
3、严格标准，多方兼顾。
4、坚持民主集中制原则。
三、考核工作的内容
1、年度考核围绕德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核：
德：主要考核聘用人员的政治表现、职业道德和集体观念；
能：主要考核聘用人员在教学工作、教育工作、教科研方面的管理能力、专业技术能力和实绩情况；
勤：主要考核工作态度、敬业精神和劳动纪律情况；
绩：主要考核完成工作任务的数量、质量、效益和工作的开拓精神、创新意识。
廉：主要考核廉洁从教、不从事有偿家教情况。
2、年度岗位考核的结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。
3、前两年年度考核获得过优秀的人员原则上不参加本年度优秀考核（可以作为校先进评比）。
4、年度考核的有关规定：
第一、有以下情况之一的，不参加年度考核：在本考核年度内，病假超过6个月、事假超过3个月或病事假累计超过6个月的，不进行年度考核；非经单位同意外出学习培训请假时间累计超过6个月的人员。2018年招聘录用的新毕业生，参加年度考核但不定等次；2018年下半年招聘的在职教师，参加年度考核并确定等次。
第二、下列情况之一者年度考核不得为优秀：出现教学事故并在全校通报批评的；因工作态度、工作责任心等主观原因严重影响教学质量的；根据《学校教科研奖励条例》规定未完成基本教科研工作任务的；病假十个工作日以上，事假五个工作日以上的（法律规定的休假范围内的假期，如产假、婚假等不在此范围）；年度工作量不足的；上级文件规定的其他不能考核为优秀的情况；有其他在顾全大局服从分工、维护学校声誉等方面工作缺失的行为。
第三、下列情况之一者为年度考核优先对象：在学校管理中作出重要的贡献的；当年高考中取得优异成绩的毕业班班主任和任课教师；教育教学质量突出的非毕业班班主任和任课教师；所在备课组取得突出成绩的备课组长；所在教研组取得突出成绩的教研组长；在完成教育教学任务的基础上年度教科研取得突出成绩的教师；在管理岗位上有所创新并取得突出成绩的中层以上干部；对推进学校办学、促进学校良好声誉的形成作出突出贡献的干部教师；在德能勤绩廉等方面考核良好的前提下，下一年度参加职称评定的教师。
四、考核工作小组
1、领导小组
组长：周晓阳
副组长：刘雁、钱明坤、归金男、朱桂友
组员：李秦苏、杨原明、徐卫兵、张连合、夏勤及各考核组组长（组长安排见附件2）。
2、各组分工及优秀候选人名额：
语文组4+1，数学组4+1，英语组3+1，理化生组5+1，政史地组3+1，信息艺体后勤教辅组2+1、行政组3+1 ，请各组长在规定的时间内召集本组人员述职、测评。
五、年度考核工作流程
1、校长办公室在学校内网公布上级有关部门关于年度考核的相关文件和通知。
2、公布《西安交通大学苏州附属中学2018年度考核工作实施方案》，并安排年度考核工作日程。
3、事业编教师认真填写《事业单位工作人员年度考核登记表》、企业化管理人员《年度考核登记表》（自行学校网站下载）
4、各组组内述职并投票。（1月7日下班前完成）。
主持：各组组长。
议程：
（1）小组内各成员从德、能、勤、绩、廉五个方面述职；
（2）组内评议各成员年度工作；
（3）公布上两个年度考核为优秀的组员名单；
（4）学习了解学校年度考核的规定和优先条件；
（5）组内无计名投票；组织公开计票。
各组将计票结果（含原始票）报校长办公室（计票人、唱票人、监督人、各组组长签字）；按各组总人数14%的比例+1 确定本组报学校考核工作领导小组审核的候选人名单，上报人员中如果有涉及本方案第三条第4小条中第二项内容的，考核领导小组将予以否决，并且教研组不得递补。收齐《事业单位工作人员年度考核登记表》、企业化管理人员《年度考核登记表》送校长办公室（一式两份）。
5、考核工作领导小组评议审核（1月8日10点前完成）
主持：考核工作领导小组组长。
议程：评议各组上报的年度考核优秀和校级先进的候选人年度工作情况；根据《西安交通大学苏州附属中学2018年度考核工作实施方案》有关规定对各组产生的候选人进行审核；确定报全体教师会议评议考核为优秀的候选人名单。
6、全校教师评议并投票（1月8日中午12点20分）
主持：李秦苏
议程：年度考核为优秀的候选人（即各组推选出的14%+1人数）考核内容展示（可制作不超过三页的PPT）；
全体教师投票；计票。
根据计票结果，产生全校教师总人数14%（共24名）的考核优秀人选。
7、公布、确认和上报（1月10日前完成）
考核领导小组依据投票结果，根据园区所给指标数最终确定年度考核为优秀的人员名单和年度考核为校级先进的名单。
校长办公室公布并公示考核评比结果。
校长办公室将考核结果填写到各人的《事业单位工作人员年度考核登记表》、企业化管理人员《年度考核登记表》中。
参加年度考核工作的教师签字确认考核结果。
校长办公室将考核结果上报园区教育局有关部门。
六、注意事项
1、坚持以正确的、实事求是的态度参加年度考核，反对弄虚作假等不正当做法，如查实有弄虚作假等相关不正当行为的，取消“优秀”、“学校先进工作者”等考核评比资格。
2、凡出现重大争议的情况，由考核工作领导小组协商解决。
3、以上实施方案经学校考核领导小组通过后实施。
附件1：考核优秀候选人名额分配：
语文组4+1，数学组4+1，英语组3+1，理化生组5+1，政史地组3+1，信息艺体后勤教辅组2+1、行政组3+1 ，请各组长在规定的时间内召集本组人员述职、测评。
（各组前面的数字为各组教师数量的14%四舍五入计算所得，后面的加1为各组多报一人，以在全校投票时形成差额，最终在全校投票后未列入24人优秀考核人员的作为校级先进表彰）
附件2：各考核小组组长安排
语文组 施辉
数学组 秦卫东
英语组 惠丽英
理化生组 施雪娟
政史地组 钱珍
信息艺体后勤教辅组 易仲阗
行政组 李秦苏
附件3：上两年度考核优秀名单
2017年度考核优秀人员名单为（姓氏拼音排序）
曹旭琴、陈瑞娟、崔晓蓬、郭松柏、黄剑、姜竹岭、李秦苏、李晓艳、钱秀英、商三英、沈文玺、宋亦琴、孙炳盛、王岸青、王丽利、王晓珍、杨澄、姚春贤、姚倩汝、张燕妮、周静、诸葛烁程
2016年度考核优秀人员名单为（姓氏笔画排序）
丁良峰、王丽利、王晨光、王静静、刘雁、闫计春、孙炳盛、沈晓丽、宋海燕、陈兴才、陈瑞娟、陈蓉芳、单景丽、赵小军、施辉、姜竹岭、钱秀英、徐卫兵、翁华怡、诸葛烁程、崔晓蓬、戴琳
附件4：年度考核表（一式两份签字后上交）
事业单位教师下载此文件：
/uploadfile/2019/0104/20190104124422958.doc
企业化管理教师下载此文件：
/uploadfile/2019/0104/20190104124436379.doc
附件5：全校教职工分组名单
在发扬民主、广泛听取各方面意见的基础上，对全体教职工进行德、能、勤、绩等方面综合的考核，全面准确、客观公正评价每一位教职工，充分发挥年度考核的引导作用，树立典型，激励先进，进一步激发全校教职工投身学校的积极性，实现学生发展、教师发展和学校发展三者的统一。
二、考核工作的原则
1、客观公正、民主公开。
2、注重平时，注重实绩。
3、严格标准，多方兼顾。
4、坚持民主集中制原则。
三、考核工作的内容
1、年度考核围绕德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核：
德：主要考核聘用人员的政治表现、职业道德和集体观念；
能：主要考核聘用人员在教学工作、教育工作、教科研方面的管理能力、专业技术能力和实绩情况；
勤：主要考核工作态度、敬业精神和劳动纪律情况；
绩：主要考核完成工作任务的数量、质量、效益和工作的开拓精神、创新意识。
廉：主要考核廉洁从教、不从事有偿家教情况。
2、年度岗位考核的结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。
3、前两年年度考核获得过优秀的人员原则上不参加本年度优秀考核（可以作为校先进评比）。
4、年度考核的有关规定：
第一、有以下情况之一的，不参加年度考核：在本考核年度内，病假超过6个月、事假超过3个月或病事假累计超过6个月的，不进行年度考核；非经单位同意外出学习培训请假时间累计超过6个月的人员。2018年招聘录用的新毕业生，参加年度考核但不定等次；2018年下半年招聘的在职教师，参加年度考核并确定等次。
第二、下列情况之一者年度考核不得为优秀：出现教学事故并在全校通报批评的；因工作态度、工作责任心等主观原因严重影响教学质量的；根据《学校教科研奖励条例》规定未完成基本教科研工作任务的；病假十个工作日以上，事假五个工作日以上的（法律规定的休假范围内的假期，如产假、婚假等不在此范围）；年度工作量不足的；上级文件规定的其他不能考核为优秀的情况；有其他在顾全大局服从分工、维护学校声誉等方面工作缺失的行为。
第三、下列情况之一者为年度考核优先对象：在学校管理中作出重要的贡献的；当年高考中取得优异成绩的毕业班班主任和任课教师；教育教学质量突出的非毕业班班主任和任课教师；所在备课组取得突出成绩的备课组长；所在教研组取得突出成绩的教研组长；在完成教育教学任务的基础上年度教科研取得突出成绩的教师；在管理岗位上有所创新并取得突出成绩的中层以上干部；对推进学校办学、促进学校良好声誉的形成作出突出贡献的干部教师；在德能勤绩廉等方面考核良好的前提下，下一年度参加职称评定的教师。
四、考核工作小组
1、领导小组
组长：周晓阳
副组长：刘雁、钱明坤、归金男、朱桂友
组员：李秦苏、杨原明、徐卫兵、张连合、夏勤及各考核组组长（组长安排见附件2）。
2、各组分工及优秀候选人名额：
语文组4+1，数学组4+1，英语组3+1，理化生组5+1，政史地组3+1，信息艺体后勤教辅组2+1、行政组3+1 ，请各组长在规定的时间内召集本组人员述职、测评。
五、年度考核工作流程
1、校长办公室在学校内网公布上级有关部门关于年度考核的相关文件和通知。
2、公布《西安交通大学苏州附属中学2018年度考核工作实施方案》，并安排年度考核工作日程。
3、事业编教师认真填写《事业单位工作人员年度考核登记表》、企业化管理人员《年度考核登记表》（自行学校网站下载）
4、各组组内述职并投票。（1月7日下班前完成）。
主持：各组组长。
议程：
（1）小组内各成员从德、能、勤、绩、廉五个方面述职；
（2）组内评议各成员年度工作；
（3）公布上两个年度考核为优秀的组员名单；
（4）学习了解学校年度考核的规定和优先条件；
（5）组内无计名投票；组织公开计票。
各组将计票结果（含原始票）报校长办公室（计票人、唱票人、监督人、各组组长签字）；按各组总人数14%的比例+1 确定本组报学校考核工作领导小组审核的候选人名单，上报人员中如果有涉及本方案第三条第4小条中第二项内容的，考核领导小组将予以否决，并且教研组不得递补。收齐《事业单位工作人员年度考核登记表》、企业化管理人员《年度考核登记表》送校长办公室（一式两份）。
5、考核工作领导小组评议审核（1月8日10点前完成）
主持：考核工作领导小组组长。
议程：评议各组上报的年度考核优秀和校级先进的候选人年度工作情况；根据《西安交通大学苏州附属中学2018年度考核工作实施方案》有关规定对各组产生的候选人进行审核；确定报全体教师会议评议考核为优秀的候选人名单。
6、全校教师评议并投票（1月8日中午12点20分）
主持：李秦苏
议程：年度考核为优秀的候选人（即各组推选出的14%+1人数）考核内容展示（可制作不超过三页的PPT）；
全体教师投票；计票。
根据计票结果，产生全校教师总人数14%（共24名）的考核优秀人选。
7、公布、确认和上报（1月10日前完成）
考核领导小组依据投票结果，根据园区所给指标数最终确定年度考核为优秀的人员名单和年度考核为校级先进的名单。
校长办公室公布并公示考核评比结果。
校长办公室将考核结果填写到各人的《事业单位工作人员年度考核登记表》、企业化管理人员《年度考核登记表》中。
参加年度考核工作的教师签字确认考核结果。
校长办公室将考核结果上报园区教育局有关部门。
六、注意事项
1、坚持以正确的、实事求是的态度参加年度考核，反对弄虚作假等不正当做法，如查实有弄虚作假等相关不正当行为的，取消“优秀”、“学校先进工作者”等考核评比资格。
2、凡出现重大争议的情况，由考核工作领导小组协商解决。
3、以上实施方案经学校考核领导小组通过后实施。
西交大苏州附中2018年度考核工作小组
2019年1月4日
2019年1月4日
附件1：考核优秀候选人名额分配：
语文组4+1，数学组4+1，英语组3+1，理化生组5+1，政史地组3+1，信息艺体后勤教辅组2+1、行政组3+1 ，请各组长在规定的时间内召集本组人员述职、测评。
（各组前面的数字为各组教师数量的14%四舍五入计算所得，后面的加1为各组多报一人，以在全校投票时形成差额，最终在全校投票后未列入24人优秀考核人员的作为校级先进表彰）
附件2：各考核小组组长安排
语文组 施辉
数学组 秦卫东
英语组 惠丽英
理化生组 施雪娟
政史地组 钱珍
信息艺体后勤教辅组 易仲阗
行政组 李秦苏
附件3：上两年度考核优秀名单
2017年度考核优秀人员名单为（姓氏拼音排序）
曹旭琴、陈瑞娟、崔晓蓬、郭松柏、黄剑、姜竹岭、李秦苏、李晓艳、钱秀英、商三英、沈文玺、宋亦琴、孙炳盛、王岸青、王丽利、王晓珍、杨澄、姚春贤、姚倩汝、张燕妮、周静、诸葛烁程
2016年度考核优秀人员名单为（姓氏笔画排序）
丁良峰、王丽利、王晨光、王静静、刘雁、闫计春、孙炳盛、沈晓丽、宋海燕、陈兴才、陈瑞娟、陈蓉芳、单景丽、赵小军、施辉、姜竹岭、钱秀英、徐卫兵、翁华怡、诸葛烁程、崔晓蓬、戴琳
附件4：年度考核表（一式两份签字后上交）
事业单位教师下载此文件：
/uploadfile/2019/0104/20190104124422958.doc
企业化管理教师下载此文件：
/uploadfile/2019/0104/20190104124436379.doc
附件5：全校教职工分组名单
| 行政组 | 语文组 | 数学组 | 英语组 | 物化生 | 政史地 | 音体美信 |
| 24 | 29 | 27 | 24 | 34 | 18 | 15 |
| 3.36 | 4.06 | 3.78 | 3.36 | 4.76 | 2.52 | 2.1 |
| 3 | 4 | 4 | 3 | 5 | 3 | 2 |
| 周晓阳 | 卜延中 | 张元建 | 陈瑞娟 | 周文良 | 李晓艳 | 易仲阗 |
| 周宇丰 | 张富玉 | 张祖银 | 金萍 | 金萍英 | 张斌 | 葛鑫 |
| 归金男 | 周静 | 黄红霞 | 张海东 | 王卫兵 | 张建平 | 冯霞 |
| 钱明坤 | 何卫兵 | 施积林 | 汪小莉 | 宋海荣 | 钱秀英 | 彭乐雨 |
| 刘雁 | 施辉 | 秦卫东 | 惠丽英 | 王益军 | 齐芹芹 | 陆超武 |
| 朱桂友 | 张珣 | 孟广进 | 赵建 | 宋海燕 | 袁丹艳 | 沈文玺 |
| 陈兴才 | 李倩 | 季红善 | 戴琳 | 郭威 | 冯苗苗 | 孙莉莉 |
| 徐卫兵 | 杨玉龙 | 谈杰 | 商三英 | 王新锋 | 钱珍 | 金建平 |
| 周兵 | 姚铁意 | 汪正平 | 刘丹萍 | 姚春贤 | 潘海燕 | 赵相周 |
| 张连合 | 高妙霞 | 王长明 | 严海燕 | 孙炳盛 | 崔恒祥 | 王阿明 |
| 陶兴学 | 杨澄 | 沈亮 | 浦璇彦 | 张淑燕 | 周密 | 张守想 |
| 杨原明 | 宋亦琴 | 单景丽 | 诸葛烁程 | 刘鹏 | 叶晓平 | 张弘 |
| 李秦苏 | 沈晓丽 | 纪尧兵 | 朱莹颖 | 许敏 | 张丽珏 | 蒋霞 |
| 夏勤 | 黄莉萍 | 吴美华 | 鲁华 | 陈晓倩 | 李富荣 | 范子韬 |
| 王晓珍 | 刘建红 | 姜竹岭 | 王静静 | 汪涛 | 张燕妮 | 李安琪 |
| 姜苏恩 | 孙巧莲 | 周苗 | 姚倩汝 | 施雪娟 | 王晨光 | |
| 李勇军 | 王宇 | 钱静 | 刘献瑶 | 王文 | 周丽 | |
| 郭松柏 | 赵琳琳 | 石因 | 邹元霞 | 杨素兰 | 吴子阳 | |
| 杜杏黎 | 曹婷 | 周书琴 | 朱孝玉 | 马素华 | ||
| 殷莲子 | 潘书松 | 岳绪彬 | 张雯月 | 刘英 | ||
| 王丽利 | 黄剑 | 高明月 | 朱金华 | 翁华怡 | ||
| 赵凯 | 王慧 | 梁超 | 张雯轩 | 倪霞 | ||
| 崔晓蓬 | 朱丽佳 | 耿海音 | 王佳欣 | 尹之 | ||
| 何汉东 | 李舒 | 赵雪鹏 | 许园 | 沈小祥 | ||
| 平慧峰 | 李婷 | 王岸青 | ||||
| 兰莉娜 | 周晨 | 张军芬 | ||||
| 陈平 | 冉春莲 | 张桂花 | ||||
| 王璇 | 朱艳 | |||||
| 施思 | 蒋玲玲 | |||||
| 陈蓉芳 | ||||||
| 闫计春 | ||||||
| 陈慧 | ||||||
| 张维 | ||||||
| 周培 |
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